Belgenin tamam� i�in program� sat�n alman�z gerekmektedir.

+90 (555) 801 30 49

+90 (242) 248 23 55

+90 (212) 654 88 15

+90 (312) 231 81 36

+90 (242) 248 23 32

	0209 Sa�l�k ve Sosyal Yard�m Bakanl��na Ba�l� Sa�l�k Kurumlar� �le Esenlendirme (Rehabilitasyon) Tesislerine Verilecek D�ner Sermaye Hakk�nda Kanun		09.01.1961 10702
	Kabul Tarihi	04.01.1961

0209
Sa�l�k ve Sosyal Yard�m Bakanl��na Ba�l� Sa�l�k Kurumlar� �le Esenlendirme (Rehabilitasyon) Tesislerine Verilecek D�ner Sermaye Hakk�nda Kanun

Madde 0005:

(C�mlenin 01.03.2024 tarih ve 32476 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 7496 Say�l� Kanunun 15. Maddesi ile Yeniden D�zenlenmeden �nceki �ekli) (Eski 2. C�mle 23.06.2022 tarih ve 31875 say�l� Resmi Gazetede yay�mlanan 7411 Say�l� Kanunun 3. Maddesi ile 1/7/2022 tarihinden ge�erli olmak �zere De�i�mi�tir.) Sa�l�k kurum ve kurulu�lar�nda Bakanl�k�a belirlenen hizmet sunum �artlar� ve kriterleri, personelin unvan�, g�revi, disiplin durumu, �al��ma �artlar� ve s�resi, hizmete katk�s�, performans�, tetkik, e�itim-��retim ve ara�t�rma faaliyetleri ile muayene, ameliyat, anestezi, giri�imsel i�lemler ve �zellik arz eden riskli b�l�mlerde �al��ma gibi unsurlar dikkate al�nmak suretiyle ek �demenin oran�, usul ve esaslar� ile inceleme heyetlerinin yap�s�, �al��ma usul ve esaslar� Hazine ve Maliye Bakanl��n�n uygun g�r�� zerine Sa�l�k Bakanl��nca ��kar�lacak y�netmelikle belirlenir. ^(*)

(*) (�st� �izili C�mle, Anayasa Mahkemesinin 27.10.2023 tarih ve 32352 Say�l� Resmi Gazetede Yay�mlanan 13.09.2023 tarihli ve E:2022/102; K:2023/154 say�l� karar� ile iptal edilmi� olup, s�z konusu karar Resm� Gazete'de yay�m�ndan ba�layarak dokuz ay sonra [27.07.2024] y�r�rl��e girecektir.)

Madde 0005:

(1) (Eski 2. C�mlenin 23.06.2022 tarih ve 31875 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 7411 Say�l� Kanunun 3. Maddesi ile De�i�meden �nceki �ekli) Sa�l�k kurum ve kurulu�lar�nda Bakanl�k�a belirlenen hizmet sunum �artlar� ve kriterleri de dikkate al�nmak suretiyle, bu �demenin oran� ile esas ve us�lleri; personelin unvan�, g�revi, �al��ma �artlar� ve s�resi, hizmete katk�s�, performans�, tetkik, e�itim-��retim ve ara�t�rma faaliyetleri ile muayene, ameliyat, anestezi, giri�imsel i�lemler ve �zellik arz eden riskli b�l�mlerde �al��ma gibi unsurlar esas al�narak Maliye Bakanl��n�n uygun g�r�� zerine Sa�l�k Bakanl��nca ��kar�lacak y�netmelikle belirlenir.

(2) (F�kran�n 23.06.2022 tarih ve 31875 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 7411 Say�l� Kanunun 3. Maddesi ile De�i�meden �nceki �ekli) Bakanl�k merkez te�kilat� ile T�rkiye Halk Sa�l�� Kurumu (laboratuvarlar hari�) ve T�rkiye Kamu Hastaneleri Kurumunun merkez te�kilat�nda g�rev yapanlar d��ndaki personele, ⁽³⁾ d�ner sermaye gelirlerinden, T�rkiye �la� ve T�bbi Cihaz Kurumunun tabip ve eczac� unvanl� kadrolar�nda �al��anlar ile ⁽⁷⁾ sa�l�k ve yard�mc� sa�l�k hizmetleri ile teknik hizmetler s�n�f� kadrolar�na atanm�� olup Kurumun analiz ve kontrol laboratuvarlar�nda fiilen g�rev yapan personele d�ner sermaye gelirlerinden d�rd�nc� f�kra uyar�nca Bakanl�k d�ner sermaye hesab�na aktar�lan tutardan birinci f�krada belirtilen esaslar �er�evesinde ⁽⁴⁾ bir ayda yap�lacak ek �demenin tutar�, ilgili personelin bir ayda alaca�� ayl�k (ek g�sterge d�hil), yan �deme ve her t�rl� tazminat (makam, temsil ve g�rev tazminat� ile yabanc� dil tazminat� hari�) toplam�n�n; e�itim g�revlisi ile uzman tabip kadrosuna atanan profes�r ve do�entlerde y�zde 800'�n�, uzman tabip ve t�pta uzmanl�k mevzuat�nda belirtilen dallarda bu mevzuat h�k�mlerine g�re uzman olanlar ile uzman di� tabiplerinde y�zde 700'�n�, pratisyen tabip ve di� tabipleri ile uzman eczac�larda ⁽⁵⁾ y�zde 500'�n�, T�rkiye �la� ve T�bbi Cihaz Kurumunda g�rev yapan eczac�lara y�zde 350�sini, ⁽⁷⁾ idar� sa�l�k m�d�r yard�mc�s�, idar� halk sa�l�� m�d�r yard�mc�s�,⁽²⁾ hastane m�d�r� ve eczac�larda y�zde 250'sini, ba�hem�irelerde y�zde 200'�n�, di�er personelde ise y�zde 150'sini ge�emez.(2. C�mle 26.11.2014 tarih ve 29187 say�l� Resmi Gazetede yay�mlanan 6569 Say�l� Kanun ile Eklenmi�tir) Sa�l�k Bakanl�� taraf�ndan, Maliye Bakanl��n�n onay� ile belirlenen �zellikli t�bbi i�lemler kar��l�� yap�lacak ek �demelerde, y�zde 800 ve y�zde 700 oranlar� be� kat ⁽⁶⁾ art�r�larak uygulan�r.��in ve hizmetin �zelli�i dikkate al�narak yo�un bak�m, do�umhane, yeni do�an, s�t �ocu�u, yan�k, diyaliz, ameliyathane, enfeksiyon, �zel bak�m gerektiren ruh sa�l��, organ ve doku nakli, acil servis ve benzeri sa�l�k hizmetlerinde �al��an personel i�in y�zde 150 oran�, y�zde 200 olarak uygulan�r. N�bet hizmetleri hari� olmak �zere mesai saatleri d��nda gelir getirici �al��malar�ndan do�an katk�lar�na kar��l�k olarak profes�r, do�ent ve e�itim g�revlilerine bu f�kradaki oranlar�n y�zde 50�sini, ⁽⁴⁾ tabip, di� tabibi ve t�pta uzmanl�k mevzuat�na g�re uzman olanlara bu f�kradaki oranlar�n y�zde 30�unu, di�er personele y�zde 20'sini ge�meyecek �ekilde ayr�ca ek �deme yap�l�r. S�zle�meli olarak istihdam edilen personele yap�lacak ek �demenin tutar� ise, ayn� birimde ayn� unvanl� kadroda �al��an ve hizmet y�l� ayn� olan emsali personel esas al�narak belirlenir ve bunlara yap�lacak ek �deme hi�bir �ekilde emsaline yap�labilecek ek �deme �st s�n�r�n� ge�emez. Bu f�kra uyar�nca personele her ay yap�lacak ek �deme net tutar�, 375 say�l� Kanun H�km�nde Kararnamenin ek 9 uncu maddesi uyar�nca kadro ve g�rev unvan� veya pozisyon unvan� itibar�yla belirlenmi� olan ek �deme net tutar�ndan az olamaz. Bu madde uyar�nca yap�lacak �deme sigorta prim kesintisine tabi tutulmaz.⁽¹⁾

(3) (F�kran�n 23.06.2022 tarih ve 31875 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 7411 Say�l� Kanunun 3. Maddesi ile De�i�meden �nceki �ekli) Bakanl�k ta�ra te�kilat� ile T�rkiye Halk Sa�l�� Kurumu ta�ra te�kilat�, d�ner sermaye gelirleri ile nakit kaynaklar�n� personele ek �deme da��t�m�nda kullanabilir.(C�mle 09.03.2013 tarih ve 28582 say�l� Resmi Gazetede yay�mlanan Kanun ile De�i�mi�tir.) T�rkiye Kamu Hastaneleri Kurumuna ba�l� ikinci ve ��nc� basamak sa�l�k tesislerinin ba��, faiz ve kira gelirleri ek �deme da��t�m�nda kullan�lamaz ve bu birimlerde g�revli personele yap�lacak ek �deme toplam�, ilgili birimin cari y�ldaki hizmet bedelinden ayr� olarak faturaland�r�lan ila� ve her t�rl� t�bbi sarf malzemesi gelirlerinin y�zde k�rk be�ini, di�er d�ner sermaye gelirlerinin ise y�zde ellisini a�amaz.(C�mle 26.11.2014 tarih ve 29187 say�l� Resmi Gazetede yay�mlanan 6569 Say�l� Kanun ile Eklenmi�tir) T�rkiye Kamu Hastaneleri Kurumu, bu f�krada �ng�r�len oranlar� kamu hastane birlikleri baz�nda hesaplamaya da yetkilidir; ancak bu h�lde dahi y�zde elli oran�, her bir sa�l�k tesisi baz�nda y�zde altm�� be�i ge�emez.

(4) (F�kran�n 23.06.2022 tarih ve 31875 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 7411 Say�l� Kanunun 3. Maddesi ile De�i�meden �nceki �ekli) Bakanl�k ve ba�l� kurulu�lar�n merkez ve ta�ra te�kilat�nda kurulan d�ner sermaye i�letmeleri, sa�l�k hizmetlerinin iyile�tirilmesi, kaliteli ve verimli hizmet sunumunun te�vik edilmesi, sa�l�k kurum ve kurulu�lar�n�n kendi imk�nlar�yla kar��layamad�klar� ihtiya�lar�n giderilmesi, e�itim, ara�t�rma ve geli�tirme faaliyetlerinin desteklenmesi, Bakanl�k ta�ra te�kilat� ile T�rkiye Halk Sa�l�� Kurumu ta�ra te�kilat�n�n desteklenmesi, Bakanl�k merkez ve ta�ra te�kilat�nda ve T�rkiye Halk Sa�l�� Kurumu merkez ve ta�ra te�kilat� ile T�rkiye Kamu Hastaneleri Kurumunun merkez te�kilat�nda g�rev yapan memurlar ile s�zle�meli personele ek �demede bulunulmas� amac�yla yap�lacak giderlere i�tirak etmek i�in ayl�k gayrisafi has�lattan ayl�k tahsil edilen tutar�n y�zde 6's�n� ge�memek �zere Bakanl�k�a belirlenecek oran� Bakanl�k D�ner Sermaye Merkez Saymanl�� hesab�na aktar�rlar.

(5) (F�kran�n 23.06.2022 tarih ve 31875 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 77411 Say�l� Kanunun 3. Maddesi ile De�i�meden �nceki �ekli) Bu hesaplarda toplanacak tutarlar�n da��l�m ve harcanmas�na ili�kin kriterler ile alt�nc� f�kra uyar�nca personele yap�lacak ek �demenin oran, esas ve us�lleri Maliye Bakanl��n�n uygun g�r�� zerine Sa�l�k Bakanl��nca belirlenir.

(6) (F�kran�n 23.06.2022 tarih ve 31875 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 7411 Say�l� Kanunun 3. Maddesi ile Y�r�rl�kten Kald�r�lmadan �nceki �ekli)(F�kra 02.11.2011 tarih ve 28103 say�l� Resmi Gazetede yay�mlanan 0666 Say�l� Khk ile De�i�mi�tir.) T�rkiye Halk Sa�l�� Kurumu merkez ve ta�ra te�kilat� ile T�rkiye Kamu Hastaneleri Kurumunun merkez te�kilat�nda g�rev yapan personele 375 say�l� Kanun H�km�nde Kararnamenin ek 9 uncu maddesi uyar�nca ek �deme yap�labilmesi amac�yla Bakanl�k taraf�ndan kaynak aktar�labilir.

(1) 02.11.2011 Tarih ve 28103 Say�l� Resmi Gazetede Yay�nlanan 0666 say�l� Khk ile ikinci f�kras�nda yer alan "Bu f�kra uyar�nca personele her ay yap�lacak ek �deme tutar�, 375 say�l� Kanun H�km�nde Kararnamenin ek 3 �nc� maddesi uyar�nca kadro ve g�rev unvan� veya pozisyon unvan� itibar�yla belirlenmi� olan ek �deme tutar�ndan az olamaz. Bu kapsamdaki personel i�in 375 say�l� Kanun H�km�nde Kararnamenin ek 3 �nc� maddesinin ��nc� f�kras� h�km� uygulanmaz." ibaresi "Bu f�kra uyar�nca personele her ay yap�lacak ek �deme net tutar�, 375 say�l� Kanun H�km�nde Kararnamenin ek 9 uncu maddesi uyar�nca kadro ve g�rev unvan� veya pozisyon unvan� itibar�yla belirlenmi� olan ek �deme net tutar�ndan az olamaz. Bu madde uyar�nca yap�lacak �deme sigorta prim kesintisine tabi tutulmaz." �eklinde de�i�tirilmi�tir.
(2) 12.07.2012 Tarih ve 28351 Say�l� Resmi Gazetede Yay�nlanan 6354 Say�l� Kanun ile ikinci f�kras�n�n birinci c�mlesine "idar� sa�l�k m�d�r yard�mc�s�," ibaresinden sonra gelmek �zere "idar� halk sa�l�� m�d�r yard�mc�s�," ibaresi eklenmi�tir.
(3) 09.03.2013 Tarih ve 28582 Say�l� Resmi Gazetede Yay�nlanan 6428 Say�l� Kanun ile �le birinci f�kras�ndaki "Personelin katk�s�yla elde edilen" ibaresi ile ikinci f�kras�ndaki "ilgili personelin katk�s�yla elde edilen" ibaresi metinden ��kar�lm��t�r.
(4) Alt� �izili �bareler 18.01.2014 Tarih ve 28886 Say�l� Resmi Gazetede Yay�mlanan 6514 Say�l� Kanun �le eklenmi�tir.
(5) 14.11.2014 Tarih ve 29175 Say�l� Resmi Gazetede Yay�mlanan 6566 Say�l� Kanun �le ikinci f�krada yer alan "pratisyen tabip ve di� tabiplerinde" ibaresi "pratisyen tabip ve di� tabipleri ile uzman eczac�larda" �eklinde de�i�tirilmi�tir.
(6) "bir kat" �baresi 03.08.2018 Tarih ve 30498 Say�l� Resmi Gazetede Yay�mlanan 7146 Say�l� Kanunun 5. Maddesi ile "be� kat" �eklinde de�i�mi�tir.
(7) 28.07.2021 tarih ve 31551 say�l� Resmi Gazetede yay�mlanan 7333 Say�l� Kanunun 6. Maddesi ile ikinci f�kras�n�n birinci c�mlesine �T�rkiye �la� ve T�bbi Cihaz Kurumunun� ibaresinden sonra gelmek �zere �tabip ve eczac� unvanl� kadrolar�nda �al��anlar ile� ibaresi ve c�mleye �y�zde 500��n�,� ibaresinden sonra gelmek �zere �T�rkiye �la� ve T�bbi Cihaz Kurumunda g�rev yapan eczac�lara y�zde 350�sini,� ibaresi eklenmi�tir.

Madde 0005:

C�mlenin 09.03.2013 tarih ve 28582 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 6428 Say�l� Kanunla De�i�meden �nceki �ekli)

�kinci ve ��nc� basamak sa�l�k kurumlar�nda ise personelin katk�s� ile elde edilen d�ner sermaye gelirlerinden, o birimde g�revli personele yap�lacak ek �deme toplam�, ilgili birimin car� y�ldaki d�ner sermaye gelirinin y�zde 50'sini a�amaz.

Madde 0005:

(F�kran�n 02.11.2011 tarih ve 28103 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 0666 Say�l� Khk ile De�i�meden �nceki �ekli)

Bakanl�k merkez te�kilat� ile T�rkiye Halk Sa�l�� Kurumu ve T�rkiye Kamu Hastaneleri Kurumunun merkez te�kilat�nda g�rev yapan personele yap�lacak ek �demenin tutar� en y�ksek devlet memuru ayl��n�n (ek g�sterge d�hil) % 200��n� ge�emez. Ek �deme tutar�, g�rev yap�lan birim ve i� hacmi, g�revin �nem ve g��l��, �al��ma s�resi, personelin s�n�f�, kadro unvan�, derecesi ve atanma bi�imi gibi kriterler ile personele ayl�k ve �zl�k haklar� d��nda ilgili mevzuat�na g�re yap�lan di�er ilave �demeler dikkate al�narak belirlenir. Merkez te�kilat�nda g�rev yapan personele bu f�kra kapsam�nda yap�lacak toplam ek �deme, d�ner sermaye i�letmelerinden cari y�lda aktar�lan tutar�n y�zde ellisini ge�emez ve bu �demeler gelir vergisine tabi tutulmaz. T�rkiye Halk Sa�l�� Kurumu merkez ve ta�ra te�kilat� ile T�rkiye Kamu Hastaneleri Kurumunun merkez te�kilat�nda g�rev yapan personele bu madde uyar�nca yap�lacak ek �deme amac�yla Bakanl�k taraf�ndan kaynak aktar�labilir. T�rkiye �la� ve T�bb� Cihaz Kurumu personeline bu f�krada belirtilen us�l ve esaslara g�re Kurum b�t�esinden ek �deme yap�l�r.

Madde 0005:

(Maddenin 02.11.2011 tarih ve 28103 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 0663 Say�l� Khk ile De�i�meden �nceki �ekli)

D�ner sermaye i�lerini tedvirle g�revli te�kilat�n �e�itli personeline ait kadrolar Sa�l�k ve Sosyal Yard�m Bakanl�� ile Maliye Bakanl�� taraf�ndan m��tereken tesbit olunur. Bu kadrolara tayin edilecek elemanlar�n her t�rl� istihkak� ve giderleri d�ner sermayeden �denir.

��in icabettirdi�i m�tehass�s tabip ve sair elemanlar�n m�essesede bulunmamas� halinde, m�nferit vakalara m�nhas�r olmak �zere m�essese amirleri hari�ten l�zumlu elemanlar� celbedebilirler. Bu elemanlara hizmetlerinin �nemi ve �al��ma s�relerine g�re Bakanl�k�a tesbit edilecek tarife dairesinde �cret verilebilir. Zaruri yol masraflar� ayr�ca �denir.

Personelin katk�s�yla elde edilen d�ner sermaye gelirlerinden, d�ner sermayeli sa�l�k kurum ve kurulu�lar�nda g�revli olan memurlar ve s�zle�meli personel ile a��ktan vekil olarak atananlara mesai i�i veya mesai d�� ayr�m� yap�lmaks�z�n ek �deme yap�labilir. Ancak ilgili kanunlar� uyar�nca, mesai saatleri d��nda �zelde �al��ma hakk� bulunanlardan bu hakk� kullananlara bu Kanunun ek 3 �nc� maddesine g�re yap�lan �demeden ba�ka ek �deme yap�lmaz. Sa�l�k kurum ve kurulu�lar�nda Bakanl�k�a belirlenen hizmet sunum �artlar� ve kriterleri de dikkate al�nmak suretiyle, bu �demenin oran� ile esas ve usulleri; personelin unvan�, g�revi, �al��ma �artlar� ve s�resi, hizmete katk�s�, performans�, tetkik, e�itim-��retim ve ara�t�rma faaliyetleri ile muayene, ameliyat, anestezi, giri�imsel i�lemler ve �zellik arz eden riskli b�l�mlerde �al��ma gibi unsurlar esas al�narak Maliye Bakanl��n�n uygun g�r�� zerine Sa�l�k Bakanl��nca ��kar�lacak y�netmelikle belirlenir.

Personelin katk�s�yla elde edilen d�ner sermaye gelirlerinden personele bir ayda yap�lacak ek �demenin tutar�, ilgili personelin bir ayda alaca�� ayl�k (ek g�sterge d�hil), yan �deme ve her t�rl� tazminat (makam, temsil ve g�rev tazminat� ile yabanc� dil tazminat� hari�) toplam�n�n; klinik �efleri ve �ef yard�mc�lar� ile uzman tabip kadrosuna atanan profes�r ve do�entlerde y�zde 800'�n�, uzman tabip ve t�pta uzmanl�k mevzuat�nda belirtilen dallarda bu mevzuat h�k�mlerine g�re uzman olanlar ile uzman di� tabiplerinde y�zde 700'�n�, pratisyen tabip ve di� tabiplerinde y�zde 500'�n�, idari sa�l�k m�d�r yard�mc�s�, hastane m�d�r� ve eczac�larda y�zde 250'sini, ba�hem�irelerde y�zde 200'�n�, di�er personelde ise y�zde 150'sini ge�emez. ��in ve hizmetin �zelli�i dikkate al�narak yo�un bak�m, do�umhane, yeni do�an, s�t �ocu�u, yan�k, diyaliz, ameliyathane, enfeksiyon, �zel bak�m gerektiren ruh sa�l��, organ ve doku nakli, acil servis ve benzeri sa�l�k hizmetlerinde �al��an personel i�in y�zde 150 oran�, y�zde 200 olarak uygulan�r. N�bet hizmetleri hari� olmak �zere mesai saatleri d��nda gelir getirici �al��malar�ndan do�an katk�lar�na kar��l�k olarak tabip, di� tabibi ve t�pta uzmanl�k mevzuat�na g�re uzman olanlara bu f�kradaki oranlar�n y�zde 30�unu, di�er personele y�zde 20'sini ge�meyecek �ekilde ayr�ca ek �deme yap�l�r. S�zle�meli olarak istihdam edilen personele yap�lacak ek �demenin tutar� ise, ayn� birimde ayn� unvanl� kadroda �al��an ve hizmet y�l� ayn� olan emsali personel esas al�narak belirlenir ve bunlara yap�lacak ek �deme hi�bir �ekilde emsaline yap�labilecek ek �deme �st s�n�r�n� ge�emez. Bu f�kra uyar�nca personele her ay yap�lacak ek �deme tutar�, 375 say�l� Kanun H�km�nde Kararnamenin ek 3 �nc� maddesi uyar�nca kadro ve g�rev unvan� veya pozisyon unvan� itibar�yla belirlenmi� olan ek �deme tutar�ndan az olamaz. Bu kapsamdaki personel i�in 375 say�l� Kanun H�km�nde Kararnamenin ek 3 �nc� maddesinin ��nc� f�kras� h�km� uygulanmaz�

Personelin katk�s� ile elde edilen d�ner sermaye gelirlerinden, o birimde g�revli personele yap�lacak ek �deme toplam�, ikinci ve ��nc� basamak sa�l�k kurumlar�nda, ilgili birimin cari y�ldaki d�ner sermaye gelirinin y�zde 50'sini, birinci basamak sa�l�k kurulu�lar�nda ise, ilgili birimin cari y�ldaki d�ner sermaye gelirinin y�zde 65'ini a�amaz.

Sa�l�k Bakanl��na ba�l� d�ner sermaye i�letmeleri, sa�l�k hizmetlerinin iyile�tirilmesi, kaliteli ve verimli hizmet sunumunun te�vik edilmesi, sa�l�k kurum ve kurulu�lar�n�n kendi imkanlar�yla kar��layamad�klar� ihtiya�lar�n giderilmesi, e�itim, ara�t�rma ve geli�tirme faaliyetlerinin desteklenmesi, birinci basamak sa�l�k kurulu�lar�n�n desteklenmesi ve Bakanl�k merkez te�kilat�nda g�rev yapan memurlar ile s�zle�meli personele ek �demede bulunulmas� amac�yla Bakanl�k�a yap�lacak giderlere i�tirak etmek i�in ayl�k gayrisafi has�lattan ayl�k tahsil edilen tutar�n y�zde 2'sini ge�memek �zere Sa�l�k Bakanl��nca belirlenecek oran� Bakanl�k D�ner Sermaye Merkez Saymanl�� hesab�na aktar�rlar. Bu hesapta toplanacak tutarlar�n da��l�m ve harcanmas�na ili�kin kriterler ile personele yap�lacak ek �demenin oran, esas ve us�lleri Maliye Bakanl��n�n uygun g�r�� zerine Sa�l�k Bakanl��nca belirlenir. Personele yap�lacak ek �demenin tutar�, en y�ksek Devlet memuru ayl��n�n (ek g�sterge dahil) y�zde 200'�n� ge�emez. Ek �deme tutar�; g�rev yap�lan birim ve i� hacmi, g�revin �nem ve g��l��, �al��ma s�resi, personelin s�n�f�, kadro unvan�, derecesi ve atanma bi�imi gibi kriterler ile personele ayl�k ve �zl�k haklar� d��nda ilgili mevzuat�na g�re yap�lan di�er ilave �demeler dikkate al�narak belirlenir. Merkez te�kilat�nda g�rev yapan personele bu f�kra kapsam�nda yap�lacak toplam ek �deme, d�ner sermaye i�letmelerinden cari y�lda aktar�lan tutar�n y�zde 50'sini ge�emez ve bu �demeler gelir vergisine tabi tutulmaz.

4/11/1981 tarihli ve 2547 say�l� Y�ksek��retim Kanununun 38 inci maddesine g�re Sa�l�k Bakanl�� merkez te�kilat� ve ba�l� sa�l�k kurum ve kurulu�lar�nda g�revlendirilenler, ayn� maddede belirtilen ilave �demelerden yararlanmamak kayd�yla, Bakanl�k merkez veya ba�l� sa�l�k kurum ve kurulu�lar�nda g�rev yapt�klar� unvan i�in belirlenen ek �demeden faydaland�r�l�r. Sa�l�k kurum ve kurulu�lar�nda ihtiya� duyulmas� halinde, ilgilinin iste�i ve kurumlar�n�n muvafakatiyle di�er kamu kurum ve kurulu�lar�nda g�revli sa�l�k personeli haftan�n belirli g�n veya saatlerinde veyahut belirli vakalar ve i�ler i�in g�revlendirilebilirler. Y�l veya ay itibar�yla belirli bir s�re i�in g�revlendirme halinde bu ki�ilere, sadece g�revlendirildikleri sa�l�k kurulu�undaki d�ner sermaye i�letmesinden �deme yap�l�r. Belirli bir vaka ve i� i�in g�revlendirilenlere ise, kadrosunun bulundu�u kurumdaki d�ner sermaye i�letmesinden yap�lan �demenin yan� s�ra, katk� sa�lad�klar� vaka ve i� dolay�s�yla g�revlendirildi�i sa�l�k kurulu�undaki d�ner sermaye i�letmesinden, ��nc� ve d�rd�nc� f�kra esaslar� �er�evesinde ve toplamda tavan oranlar� ge�memek �zere d�ner sermayeden ek �deme yap�l�r. Bu g�revlendirmeye ili�kin usul ve esaslar Sa�l�k Bakanl��nca belirlenir.

Birinci basamak ve koruyucu sa�l�k hizmetlerinin geli�tirilmesi ve b�lgeleraras� geli�mi�lik farklar�n�n giderilmesi amac�yla, d�ner sermayeli i�letmelerden uygun g�r�lenlerin merkeze aktaraca�� pay� y�zde 6'ya kadar ⁽¹⁾ y�kseltmeye Sa�l�k Bakan� yetkilidir. 24.11.2004 tarihli ve 5258 say�l� Aile Hekimli�i Pilot Uygulamas� Hakk�nda Kanun kapsam�nda, aile hekimli�i uygulamas�na ge�ilen illerde, il sa�l�k m�d�rl�� ve birinci basamak sa�l�k hizmeti sunan kurum ve kurulu�larda �al��an personele (aile hekimi ve aile sa�l�� eleman� olarak �al��anlar hari�) merkeze aktar�lan y�zde 2 oran�na kadar olan paya ilave olarak al�nacak paydan kar��lanmak ve unvanlar�na g�re d�rd�nc� f�krada belirtilen oranlar� ge�memek �zere Maliye Bakanl��n�n uygun g�r�� zerine Sa�l�k Bakanl��nca ��kar�lacak y�netmelikle belirlenecek esas ve us�llere g�re ek �deme yap�labilir. Merkeze aktar�lan y�zde 2 oran�na kadar olan paya ilave olarak al�nacak tutarlar, bu f�krada belirtilen ama�lar d��nda kullan�lamaz.

(11.03.2006 tarih ve 26105 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 5471 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle eklenmi�tir. Y�r�rl�k: 01.04.2006) D�ner sermayeli i�letmelerin mali imkan� elveri�li olanlar�ndan, mali durumu yetersiz olanlara kar��l�ks�z veya bor� olarak kaynak aktarmaya Sa�l�k Bakan� yetkilidir.

(11.03.2006 tarih ve 26105 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 5471 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle, 01.04.2006 tarihinden ge�erli olarak y�r�rl�kten kald�r�lm��t�r.)

(11.01.2001 tarih ve 4618 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle eklenmi�tir. Y�r�rl�k: 23.01.2001) (11.03.2006 tarih ve 26105 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 5471 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle, 01.04.2006 tarihinden ge�erli olarak y�r�rl�kten kald�r�lm��t�r.)

(11.03.2006 tarih ve 26105 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 5471 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle, 01.04.2006 tarihinden ge�erli olarak y�r�rl�kten kald�r�lm��t�r.)

⁽¹⁾ "y�zde 4'e kadar" ibaresi 25.02.2011 tarih ve 27857 Say�l� Resmi Gazetede Yay�mlanan 6111 Say�l� Kanun ile "y�zde 6'ya kadar" olarak de�i�tirlmi� ve programa i�lenmi�tir.

Madde 0005:

3-) (F�kran�n 25.02.2011 tarih ve 27857 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 6111 Say�l� Kanunla De�i�meden �nceki �ekli)

(11.03.2006 tarih ve 26105 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 5471 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle eklenmi�tir. Y�r�rl�k: 01.04.2006) Personelin katk�s�yla elde edilen d�ner sermaye gelirlerinden, d�ner sermayeli sa�l�k kurum ve kurulu�lar�nda g�revli olan memurlar ile bu kurum ve kurulu�larda 10.07.2003 tarihli ve 4924 say�l� Kanun uyar�nca s�zle�meli olarak istihdam edilen sa�l�k personeline ve 13.12.1983 tarihli ve 181 say�l� Sa�l�k Bakanl��n�n Te�kilat ve G�revleri Hakk�nda Kanun H�km�nde Kararnamenin ek 3 �nc� maddesine g�re istihdam edilen s�zle�meli personele mesai i�i veya mesai d�� ayr�m� yap�lmaks�z�n ek �deme yap�labilir. Sa�l�k kurum ve kurulu�lar�nda Bakanl�k�a belirlenen hizmet sunum �artlar� ve kriterleri de dikkate al�nmak suretiyle, bu �demenin oran� ile esas ve us�lleri; personelin unvan�, g�revi, �al��ma �artlar� ve s�resi, hizmete katk�s�, performans�, tetkik, e�itim-��retim ve ara�t�rma faaliyetleri ile muayene, ameliyat, anestezi, giri�imsel i�lemler ve �zellik arz eden riskli b�l�mlerde �al��ma gibi unsurlar esas al�narak Maliye Bakanl��n�n uygun g�r�� zerine Sa�l�k Bakanl��nca ��kar�lacak y�netmelikle belirlenir.

4-) (F�kran�n 25.02.2011 tarih ve 27857 Say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 6111 Say�l� Kanunla De�i�meden �nceki �ekli)

(F�kra 04.12.2010 tarih ve 27775 say�l� Resmi Gazetede yay�mlanan 16.07.2010 Tarih ve E: 2010/29 - K: 2010/90 Say�l� Anayasa Mahkemesi Karar� ile Resmi Gazetede Yay�nland�� Tarihten �tibaren 9 Ay Sonra Y�r�rl��e Girecek �ekilde �ptal Edilmi�tir.)

Madde 0005:

Personelin katk�s�yla elde edilen d�ner sermaye gelirlerinden personele bir ayda yap�lacak ek �demenin tutar�, ilgili personelin bir ayda alaca�� ayl�k (ek g�sterge dahil), yan �deme ve her t�rl� tazminat (makam, temsil ve g�rev tazminat� ile yabanc� dil tazminat� hari�) toplam�n�n; klinik �efleri ve �ef yard�mc�lar� ile uzman tabip kadrosuna atanan profes�r ve do�entlerde y�zde 800��n�, uzman tabip ve t�pta uzmanl�k mevzuat�nda belirtilen dallarda bu mevzuat h�k�mlerine g�re uzman olanlar ile uzman di� tabiplerinde y�zde 700��n�, pratisyen tabip ve di� tabiplerinde y�zde 500'�n�, idari sa�l�k m�d�r yard�mc�s�, hastane m�d�r� ve eczac�larda y�zde 250'sini, ba�hem�irelerde y�zde 200'�n�, di�er personelde ise y�zde 150'sini ge�emez. ��in ve hizmetin �zelli�i dikkate al�narak yo�un bak�m, do�umhane, yeni do�an, s�t �ocu�u, yan�k, diyaliz, ameliyathane, enfeksiyon, �zel bak�m gerektiren ruh sa�l��, organ ve doku nakli, acil servis ve benzeri sa�l�k hizmetlerinde �al��an personel i�in y�zde 150 oran�, y�zde 200 olarak uygulan�r. N�bet hizmetleri hari� olmak �zere mesai saatleri d��nda gelir getirici �al��malar�ndan do�an katk�lar�na kar��l�k olarak tabip, di� tabibi ve t�pta uzmanl�k mevzuat�na g�re uzman olanlara bu f�kradaki oranlar�n y�zde 30'unu, di�er personele y�zde 20'sini ge�meyecek �ekilde ayr�ca ek �deme yap�l�r. S�zle�meli olarak istihdam edilen personele yap�lacak ek �demenin tutar� ise, ayn� birimde ayn� unvanl� kadroda �al��an ve hizmet y�l� ayn� olan emsali personel esas al�narak belirlenir ve bunlara yap�lacak ek �deme hi�bir �ekilde emsaline yap�labilecek ek �deme �st s�n�r�n� ge�emez.

Madde 0005:

(4. ve 7. F�kran�n 30.01.2010 tarih ve 27478 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan Kanunla De�i�meden �nceki �ekli)

Yukar�daki f�krada yer alan h�kme g�re personelin katk�s�yla elde edilen d�ner sermaye gelirlerinden personele bir ayda yap�lacak ek �demenin tutar�, ilgili personelin bir ayda alaca�� ayl�k (ek g�sterge dahil), yan �deme ve her t�rl� tazminat (makam, temsil ve g�rev tazminat� hari�) toplam�n�n; pratisyen tabip ve di� tabiplerinden serbest �al��anlara y�zde 250'sini, serbest �al��mayanlara y�zde 500'�n�, uzman tabip, T�pta Uzmanl�k T�z��nde belirtilen dallarda bu T�z�k h�k�mlerine g�re uzman olanlar ve uzman di� tabiplerinden serbest �al��anlara y�zde 350'sini, serbest �al��mayanlara y�zde 700'�n�, serbest �al��mayan klinik �ef ve �ef yard�mc�lar�na y�zde 800'�n�, hastane m�d�r� ile eczac�lara y�zde 250�sini ve ba�hem�irelere y�zde 200��n� di�er personele ise y�zde 150'sini ge�emez. ��in ve hizmetin �zelli�i dikkate al�narak yo�un bak�m, do�umhane, yeni do�an, s�t �ocu�u, yan�k, diyaliz, ameliyathane, kemik ili�i nakil �nitesi ve acil servis gibi �zellikli hizmetlerde �al��an personel i�in y�zde 150 oran�, y�zde 200 olarak uygulan�r. S�zle�meli olarak istihdam edilen sa�l�k personeline yap�lacak ek �demenin tutar� ise, ayn� birimde ayn� unvanl� kadroda �al��an ve hizmet y�l� ayn� olan emsali sa�l�k personeli esas al�narak belirlenir ve bunlara yap�lacak ek �deme, hi�bir �ekilde emsaline yap�labilecek ek �deme �st s�n�r�n� ge�emez.

04.11.1981 tarihli ve 2547 say�l� Y�ksek��retim Kanununun 38 inci maddesine g�re Sa�l�k Bakanl�� merkez te�kilat� ve ba�l� sa�l�k kurum ve kurulu�lar�nda g�revlendirilenler, ayn� maddede belirtilen ilave �demelerden yararlanmamak kayd�yla, Bakanl�k merkez veya ba�l� sa�l�k kurum ve kurulu�unda g�rev yapt�klar� unvan i�in belirlenen ek �demeden faydaland�r�l�r.

Madde 0005:

(3. F�kran�n: 11.03.2006 tarih ve 26105 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 5471 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle, 01.04.2006 tarihinden ge�erli olarak y�r�rl�kten kald�r�lmadan �nceki �ekli.) (11.01.2001 tarih ve 4618 say�l� Kanunun 1 inci maddesi h�km�d�r. Y�r�rl�k: 23.01.2001) Personelin katk�s�yla elde edilen d�ner sermaye gelirlerinden; o birimde g�revli yard�mc� hizmetler ve yard�mc� sa�l�k hizmetleri s�n�f�na dahil personele bunlar�n bir y�lda alacaklar� ayl�k (ek g�sterge dahil), yan �deme ve her t�rl� tazminat (makam ve temsil tazminat� hari�) tutar�n�n %80'ini, di�er personele ise %100'�n� a�mamak �zere ek �deme yap�labilir.

(4. F�kran�n: 11.03.2006 tarih ve 26105 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 5471 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle de�i�en ve 01.04.2006 tarihinden ge�erli olarak y�r�rl�kten kald�r�lmadan �nceki �ekli.) (11.01.2001 tarih ve 4618 say�l� Kanunun 1 inci maddesi h�km�d�r. Y�r�rl�k: 23.01.2001) Ancak uygulanacak oranlar;

Vardiyal� �al��ma sistemi uygulanan hastanelerde normal g�nl�k �al��ma saatleri d��nda ikinci vardiyada y�r�t�len hizmetler kapsam�nda fiilen �al��lan g�nler i�in %30'una,
Yo�un bak�m, do�umhane, yeni do�an, s�t �ocu�u, yan�k, diyaliz, ameliyathane ve acil serviste �al��an sa�l�k personeline (tabipler hari�, anestezi uzman� ve asistanlar� dahil) %50'sine,
Muayenehane a�mayan hastane ba�hekimlerine %200'�ne,

Kadar fazlas�yla tespit edilebilir. Bu �ekilde yap�lacak ek �demelerin oran, esas ve usulleri Sa�l�k Bakanl��nca belirlenir.

(5. F�kran�n: 11.03.2006 tarih ve 26105 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 5471 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle, 01.04.2006 tarihinden ge�erli olarak y�r�rl�kten kald�r�lmadan �nceki �ekli.) Sa�l�k Bakanl�� talep ve hizmet �zelliklerini dikkate alarak e�itim hastaneleri ve en az y�z yata�a sahip hastanelerde �ef, �ef yard�mc�s� ve uzmanlar taraf�ndan acil vakalar hari� olmak ve saat 16.00'dan �nce olmamak �zere mesai saatleri d��nda �zel sa�l�k hizmetleri verebilir. Bu hizmetlerden elde edilen �cretler d�ner sermayeye gelir kaydedilir. Bu hizmetlerde g�rev alacak personele d�ner sermayeden yap�lacak ek �demelerin oran�, esas ve usulleri ile hizmet �cret tarifesi Maliye Bakanl��n�n uygun g�r�� zerine Sa�l�k Bakanl��nca belirlenir.

(6. F�kran�n: 11.03.2006 tarih ve 26105 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 5471 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle, 01.04.2006 tarihinden ge�erli olarak y�r�rl�kten kald�r�lmadan �nceki �ekli.) Personelin katk�s�yla elde edilen d�ner sermaye gelirlerinden, o birimde g�revli personele yap�lacak ek �deme toplam�, (ilgili birimin cari y�ldaki) d�ner sermaye gelirinin %50'sini a�amaz.

Madde 0005:

(3. F�kran�n: 11.01.2001 tarih ve 4618 say�l� Kanunun 1 inci maddesiyle de�i�en ve 23.01.2001 tarihinden ge�erli olarak y�r�rl��e girmeden �nceki �ekli.) (27.06.1989 tarih ve 375 say�l� KHK.'nin 27 nci maddesiyle eklenmi�tir.) Personelin katk�s�yla elde edilen d�ner sermaye gelirlerinden; o birimde g�revli yard�mc� hizmetler ve yard�mc� sa�l�k hizmetleri s�n�f�na dahil personele bunlar�n bir y�lda alacaklar� ayl�k (ek g�sterge dahil), yan �deme ve her t�rl� tazminat tutar�n�n % 50'sini, di�er personele ise % 100'�n� a�mamak �zere, Sa�l�k Bakanl��nca belirlenecek esas ve oranlarda ek �deme yap�labilir.

�sminiz :

Kime :

Gönder