ANA SAYFA

YUKARI
Yazdır Tümünü Göster
Belgenin tamamı için programı satın almanız gerekmektedir.
+90 (555) 801 30 49
+90 (242) 248 23 55
+90 (212) 654 88 15
+90 (312) 231 81 36
+90 (242) 248 23 32
0926
Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu

10.08.1967
12670
Kabul Tarihi 27.07.1967
0926
Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu

Ek Geçici Madde 0098:

(1) (Fıkranın 22.02.2019 tarih ve 30694 Sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 7166 Sayılı Kanunun 6. Maddesi ile Değişmeden önceki şekli) 22/5/2012 tarihli ve 6318 sayılı Askerlik Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun ile 112 nci maddenin birinci fıkrası ve 113 üncü maddenin birinci fıkrasının (d) bendinde yapılan değişiklikten sonra Türk Silahlı Kuvvetlerinden ayrılan pilot subaylar, uçuş için gerekli şartları sağlamaları ve haklarında yaptırılacak güvenlik soruşturmalarının olumlu olması kaydıyla ihtiyaç duyulan hava aracı tiplerinde ilgili Kuvvet Komutanının teklifi ve Millî Savunma Bakanının onayı ile 18 yıllık yükümlülük süresini tamamlamaları için yeniden subay nasbedilirler. Bunların emsallerinin bulunduğu rütbelere terfi işlemleri, 38 inci maddede belirtilen rütbe terfi şartları ve esasları aranmaksızın derhal yapılarak nasıpları emsalleri tarihine götürülür. Atanan pilot subayların dışarıda geçirdikleri süreler rütbe bekleme süresinden, uçuş süreleri ise uçuş hizmet süresinden sayılır.


Ek Geçici Madde 0098:

(2) (Fıkranın 24.12.2017 tarih ve 30280 Sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 0696 Sayılı KHK'nın 25. Maddesi ile Değişmeden önceki şekli) Pilot subaylara 2629 sayılı Kanun uyarınca ödenecek uçuş tazminatı, uçuş sürelerine bakılmaksızın 23 uçuş hizmet yılı esas alınarak belirlenir. 2629 sayılı Kanunun 7 nci maddesinin (h) bendi uyarınca yapılacak toptan ödemede, hizmet yılı döneminin başlangıç tarihi olarak bu madde kapsamında göreve başladıkları tarih esas alınır. Bunlara, en az 120 saat uçuş yaptıkları her görev yılı için, 2629 sayılı Kanunun 7 nci maddesinin (h) bendi uyarınca 80 saat üzerinden hesaplanacak toptan ödeme tutarında ilave tazminat, damga vergisi hariç herhangi bir kesinti yapılmaksızın her görev yılı sonunda ayrıca ödenir. Her bir yıllık görev süresini tamamlamayanlara, ilgili görev yılı için bu fıkra uyarınca toptan ödeme ve ilave tazminat ödenmez.

(6) (Fıkranın 24.12.2017 tarih ve 30280 Sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 0696 Sayılı KHK'nın 25. Maddesi ile Değişmeden önceki şekli) Hizmet süresini tamamlayanlardan talepleri uygun görülenler, ek geçici 92 nci madde kapsamında emsalleri ile aynı haklara tabi muvazzaf subay olarak görevlerine devam edebilirler.

(7) (Fıkranın 24.12.2017 tarih ve 30280 Sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 0696 Sayılı KHK'nın 25. Maddesi ile Değişmeden önceki şekli) Ek geçici 92 nci madde kapsamında subaylığa nasbedilen ve bu madde kapsamında uygulama yapılan hava aracı tiplerinde görevli pilotlar, şartları sağlamaları halinde, müracaat tarihinden itibaren 4 yıl zorunlu hizmet şartıyla bu madde kapsamına alınırlar.

(9) (Fıkranın 24.12.2017 tarih ve 30280 Sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 0696 Sayılı KHK'nın 25. Maddesi ile Değişmeden önceki şekli) Subay nasbedilen pilotların çalıştıkları firmalarla yaptıkları iş sözleşmeleri Türk Silahlı Kuvvetlerinde görev yaptıkları sürece askıya alınır. Görev süreleri sona erenler, görev öncesi çalıştıkları firmalar tarafından yeniden istihdam edilir.