ANA SAYFA

YUKARI
Yazdır Tümünü Göster
Belgenin tamamı için programı satın almanız gerekmektedir.
+90 (555) 801 30 49
+90 (242) 248 23 55
+90 (212) 654 88 15
+90 (312) 231 81 36
+90 (242) 248 23 32
4857
İş Kanunu

10.06.2003
25134
Kabul Tarihi 22.05.2003
4857
İş Kanunu

İKİNCİ BÖLÜM
İş Sözleşmesi, Türleri ve Feshi

Madde 0030: Özürlü ve eski hükümlü çalıştırma zorunluluğu

(Fıkranın 02.11.2011 tarih ve 28103 Sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 0665 Sayılı Khk ile Değişmeden önceki şekli)

Bu maddeye aykırılık hallerinde 101 inci madde uyarınca tahsil edilecek cezalar, engellilerin ve eski hükümlülerin mesleki eğitim ve mesleki rehabilitasyonu, kendi işini kurmaları, engellinün iş bulmasını sağlayacak destek teknolojileri ve bu gibi projelerde kullanılır. (2. Tümce 22.10.2010 tarih ve 27737 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 04.02.2010 Tarih ve E: 2008/57 - K:2010/26 Sayılı Anayasa Mahkemesi Kararı ile 22.10.2011 Tarihinden İtibaren Yürürlükten Kaldırılmıştır.). Komisyonun çalışma usul ve esasları Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca çıkarılacak yönetmelikle düzenlenir.


Madde 0030: Özürlü ve eski hükümlü çalıştırma zorunluluğu

(7. Fıkranın 2. Tümcesinin 22.10.2010 tarih ve 27737 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 04.02.2010 Tarih ve E: 2008/57 - K:2010/26 Sayılı Anayasa Mahkemesi Kararı ile Yürürlükten Kaldırılmadan önceki şekli)

Tahsil edilen cezaların kullanımına ilişkin hususlar, Türkiye İş Kurumu Genel Müdürlüğünün koordinatörlüğünde, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Çalışma Genel Müdürlüğü, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürlüğü, Özürlüler İdaresi Başkanlığı, Adalet Bakanlığı Ceza ve Tevkif Evleri Genel Müdürlüğü ve Türkiye Sakatlar Konfederasyonu ile en çok işçi ve işvereni temsil eden üst kuruluşların birer temsilcilerinden oluşan komisyon tarafından karara bağlanır.