5953 Basın Mesleğinde Çalışanlarla Çalıştıranlar Arasındaki Münasebetlerin Tanzimi Hakkında Kanun (Basın İş K.)		20.06.1952 8140
	Kabul Tarihi	16.06.1952

5953 Bas İş K.

Madde 0030:

(Maddenin 08.02.2008 tarih ve 26781 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Kanunla Değişmeden önceki şekli)

(06.05.2003 tarih ve 25100 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 4854 sayılı Kanunun 1/B-9 maddesiyle değişen şekli.)Bu Kanunun 25 inci maddesi hükmüne aykırı hareket eden işverene ikimilyar lira idari para cezası verilir.

Bu Kanunda yazılı olan idari para cezaları o yerin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bölge müdürü tarafından verilir. Verilen idari para cezalarına dair kararlar ilgililere 11.02.1959 tarihli ve 7201 sayılı Tebligat Kanunu hükümlerine göre tebliğ edilir. Bu cezalara karşı tebliğ tarihinden itibaren en geç yedi gün içinde yetkili idare mahkemesine itiraz edilebilir. İtiraz, idarece verilen cezanın yerine getirilmesini durdurmaz. İtiraz üzerine verilen karar kesindir. İtiraz, zaruret görülmeyen hallerde evrak üzerinde inceleme yapılarak en kısa sürede sonuçlandırılır. Bu Kanuna göre verilen idari para cezaları, 21.07.1953 tarihli ve 6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanun hükümlerine göre tahsil olunur.

Madde 0030:

(06.05.2003 tarih ve 25100 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 4854 sayılı Kanunun 1/B-9 maddesiyle değişmeden önceki şekli.) (04.01.1961 tarih ve 212 sayılı Kanun hükmüdür) Bu kanunun 25 inci maddesi hükmüne aykırı hareket eden işveren hakkında (1000) liradan aşağı olmamak üzere ağır para cezası hükmolunur.