ANA SAYFA

YUKARI
Yazdır Tümünü Göster
Belgenin tamamı için programı satın almanız gerekmektedir.
+90 (555) 801 30 49
+90 (242) 248 23 55
+90 (212) 654 88 15
+90 (312) 231 81 36
+90 (242) 248 23 32
0190
Genel Kadro ve Usulü Hakkında Kanun Hükmünde Kararname

14.12.1983
18251 (Mükerrer)
Yetki Veren Kanun 17.06.1982 - 2680
0190
Genel Kadro ve Usulü Hakkında Kanun Hükmünde Kararname

İKİNCİ BÖLÜM
Genel Hükümler

! Mülga İçerik !

Madde 0009: Kadro değişikliği

Kuruluşlara verilmiş bulunan ve ekli cetvellerde gösterilen serbest kadrolar, hiyerarşik yapıyı bozmamak kaydıyla, yedinci maddede belirtilen usule uygun olarak Bakanlar Kurulunca değişik derecelerden aynı sınıf ve unvanlı kadrolarla değiştirilebilir.

(05.07.1991 tarih ve 434 sayılı KHK.'nin 1 inci maddesiyle değişen şekli.) (Aynen kabul: 26.12.1991 tarih ve 3767/1.) Kanunlar ve andlaşmalar gereği yapılması şart olan veya önceden tahmin edilemeyen hizmetlerin ifası için ihtiyaç duyulan kadroların, karşılanması amacıyla tutulan veya boş olan kadrolarda sınıf, unvan ve derece değişikliği yapmaya, mevcut kadroları birden fazla dereceyi kapsayacak şekilde değiştirmeye ve boş kadroları iptal etmeye Bakanlar Kurulu yetkilidir.

Bu maddeye göre kadroları değiştirilenlerin özlük hakları değiştirilen yeni kadrolara atanma işlemleri tamamlanıncaya ve bu kadro derecesini kazanılmış hak olarak alıncaya kadar eski kadro dereceleri esas alınarak ödenmeye devam olunur.

Bu değişiklik işlemleri her kurum için yılda iki defa(1) yapılır.

(1) 02.11.2011 Tarih ve 28103 Sayılı Resmi Gazetede Yayınlanan 0662 Sayılı Khk ile dördüncü fıkrasında yer alan "bir defa" ibaresi "iki defa" şeklinde değiştirilmiştir.