Belgenin tamam� i�in program� sat�n alman�z gerekmektedir.

+90 (555) 801 30 49

+90 (242) 248 23 55

+90 (212) 654 88 15

+90 (312) 231 81 36

+90 (242) 248 23 32

	0663 Sa�l�k Alan�nda Baz� D�zenlemeler Hakk�nda Kanun H�km�nde Kararname		02.11.2011 28103
	Kabul Tarihi	11.10.2011

0663
Sa�l�k Alan�nda Baz� D�zenlemeler Hakk�nda Kanun H�km�nde Kararname ^(*)

Ge�ici Madde 0015 :

(Maddenin 09.07.2018 tarih ve 30473 say�l� Resmi Gazete'de yay�mlanan 0703 Say�l� Khk'�n 25. Maddesi ile Y�r�rl�kten Kald�r�lmadan �nceki �ekli)

(Madde 25.08.2017 Tarih ve 30165 Say�l� Resmi Gazetede Yay�mlanan 694 Say�l� Khk ile [7078/186 md. ile Aynen Kabul] Eklenmi�tir)

(1) Bakanl�k te�kilat ve kadrolar�n� bu maddenin yay�m� tarihinden itibaren en ge� �� ay i�inde bu Kanun H�km�nde Kararname h�k�mlerine uygun hale getirir. Te�kilat ve kadrolar bu Kanun H�km�nde Kararnameye uygun hale getirilinceye kadar, g�revler daha �nce bu g�revleri yapmakta olan birimler ve personel taraf�ndan; harcama ve �demeler de ilgili b�t�esinden yap�lmaya devam edilir.

(2) Bu Kanun H�km�nde Kararnamenin gerektirdi�i d�zenleyici i�lemler bu maddenin yay�m� tarihinden itibaren en ge� alt� ay i�inde y�r�rl��e konulur. An�lan d�zenlemeler y�r�rl��e konuluncaya kadar, mevcut d�zenlemelerin bu Kanun H�km�nde Kararnameye ayk�r� olmayan h�k�mlerinin uygulanmas�na devam edilir.

(3) Bu Kanun H�km�nde Kararname ile kald�r�lan T�rkiye Halk Sa�l�� Kurumu ve T�rkiye Kamu Hastaneleri Kurumu Ba�kanl�klar�n�n, ��nc� ki�ilerle yapm�� oldu�u veya taraf oldu�u her t�rl� taahh�t, s�zle�me, hak, alacak ve bor�lar� ile dava ve icra takipleri, te�kilat bu Kanun H�km�nde Kararname h�k�mlerine uygun hale getirildi�inde Bakanl��a devredilmi� say�l�r.

(4) Bu maddenin yay�m� tarihinde g�revde bulunan Bakanl�k, T�rkiye Halk Sa�l�� Kurumu ve T�rkiye Kamu Hastaneleri Kurumunun merkez ve ta�ra te�kilat� kadrolar�na atanm�� veya g�revlendirilmi� olup kadrolar� iptal edilen personelden; Kurum Ba�kan�, Kurum Ba�kan Yard�mc�s�, I, Hukuk M��aviri, �l Sa�l�k M�d�r�, �l Sa�l�k M�d�r Yard�mc�s�, �l�e Sa�l�k M�d�r�, Halk Sa�l�� M�d�rl��nde m�d�r ve m�d�r yard�mc�s� olanlar�n g�revleri bu maddenin yay�m� tarihinde sona erer. Bunlardan Kurum Ba�kan Yard�mc�s� ve I. Hukuk M��aviri kadrolar�na asaleten atanm�� bulunanlar Genel M�d�r Yard�mc�s� kadrolar�na; il sa�l�k m�d�r yard�mc�s� ve halk sa�l�� m�d�rl��nde m�d�r yard�mc�s� kadrolar�na asaleten atanm�� bulunanlar ise �ube m�d�r� kadrolar�na halen bulunduklar� kadro dereceleriyle atanm�� say�l�r. Kadro unvan� de�i�meyen di�er personel, ilgisine g�re Bakanl��n merkez, ta�ra ve d�ner sermaye te�kilat�ndaki ayn� unvanl� kadrolara ba�kaca bir i�leme gerek kalmaks�z�n atanm�� say�l�r. Kald�r�lan kuramlarda 4924 say�l� Kanun, 657 say�l� Kanunun 4 �nc� maddesinin (B) ve (C) f�kralar� uyar�nca ve vekil ebe ve hem�ire pozisyonlar�nda �al��t�r�lan personel ile s�rekli ve ge�ici i��iler, �al��t�� birim ve te�kilat� esas al�narak mevcut pozisyon ve kadrolar�yla ba�kaca bir i�leme gerek kalmaks�z�n Bakanl��a devredilmi� say�l�r. An�lan idarelere ait bo� kadro ve pozisyonlar, bu maddenin yay�m� tarihinde ba�kaca bir i�leme gerek kalmaks�z�n, bulunduklar� te�kilatlar esas al�narak Bakanl��a devredilmi� say�l�r. Kamu hastaneleri birlikleri genel sekreterlikleri ile birliklere ba�l� hastanelerde g�revli s�zle�meli personelin s�zle�meleri bu maddenin yay�m� tarihinde sona erer. S�z konusu s�zle�meli pozisyonlara kamu kurum ve kurulu�lardan g�revlendirilenler kadro g�revlerine d�nerler, 10/7/2003 tarihli ve 4924 say�l� Kanuna tabi olarak �al��makta iken s�zle�me yapm�� olanlar, en son ayr�ld�klar� 4924 say�l� Kanuna tabi s�zle�meli pozisyonlara d�nebilirler, a��ktan atananlar�n ise ili�ikleri kesilir. Ancak s�zle�meleri sona eren personel, be� ay�⁽¹⁾ ge�memek �zere yeni g�revlendirmeler yap�l�ncaya kadar ayn� �artlarda g�rev yapar.

(5) Kald�r�lan kurumlar�n kullan�m�ndaki b�t�n ta��n�rlar Bakanl��a devredilir. Bu kurumlara tahsis edilmi� olan ta��nmazlar, tahsis amac�nda kullan�lmak �zere Bakanl��a tahsis edilmi� say�l�r.

�sminiz :

Kime :

Gönder